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招聘外教年前年后是个好机会

本站去年发表过，农历春节前一周招聘外教事半功倍，是一个外教招聘行业的黄金周。文章发表后获得行业众多一线从业者的认可。因为风俗的关系，国内单位和国外求职者存在工作时间差，掌握这些技巧，自然使得自己的招聘工作顺风顺水。

既然已经错过了年前黄金周，年后的招聘会怎么样呢？

笔者认为，年后也存在黄金周。一些中小规模的外教中介机构，年后普遍存在人员不整，无法第一时间达到招聘状态，这个阶段，大量的外教人才被有实力的外教中介机构收入囊中，所以招聘外教最应该的就是找一家有实力的外教中介机构，搭上年后小黄金周的顺风车。

去年文章的链接

外教招聘黄金周的介绍 http://www.pinwaiyi.com/articles/p.asp?id=581

为什么聘外易可以快速招聘外教？

悬赏招聘外教是聘外易平台2012年推出的广受欢迎的快速招聘外教模式，其灵活快速性、人才资源多、人才层次高、筛选范围大得到国家级媒体和广大用人单位的广泛赞誉。

通过基于创新技术的统筹招聘，范围包括1000余家分布全球的聘外易合作机构，这是我们进行快速招聘外教服务的基础。

通过悬赏的形式得到外教人选的速度更快，摆脱传统上只依赖一家外教中介，通常当天即可得到人选推荐。

我们通过在全国范围内外教中介的外教资源进行统筹工作，使得我们是唯一一家可以进行快速招聘外教的机构。

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