发布:2022-5-5 16:46:10 | 点击:10 | 用户:Lisa | 出自:聘外易 |
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幼儿园招聘外教的优势以及筛选标准 目前市场上的外教招聘学校,以幼儿园居多。幼儿园作为启蒙的关键时期,对外教各方面的要求也是非常严格的。 宁波的一所幼儿园(宁波外教招聘),需要1名母语外教,要求外教有幼儿资格证书或者有幼儿园的推荐信。月薪22-28k,提供住宿,具体的根据外教的资质进行协商。 台州的一所幼儿园,需要2名母语工签外教(母语外教),外教最好是教育相关专业,不是教育相关专业的需要有2年的推荐信。月薪20-28k,提供住宿,也可以根据外教的资质进行协商。 为什么越来越多的幼儿园选择招聘外教呢? 首先,于学生而言,可以接受正规的英语教学。 现在,越来越多的家长重视孩子的英语学习,从幼儿园起就为孩子做好了规划。 据一项调查研究表明,幼儿园阶段的孩子是学习第二语言的最佳时期,就读于一所有外教教学的幼儿园,能够为孩子的英语学习提供原汁原味的氛围,这对培养孩子的语感,提高孩子的英语口语是非常有帮助的。 其次,于学校而言,提高学校的实力和竞争力。 拥有外教教学的学校,给人最直观的感受就是学校的实力肯定不一般,瞬间就能提升在家长心目中的档次,能够在这样的学校学习,是一件非常自豪的事情。这对学校的招生是非常有益的。 那么,幼儿园作为孩子首先接触,也是启蒙的关键阶段,对外教有什么要求呢? 首先,限定外教是母语国籍的人选。 母语国籍的外教,一来保证了外教优秀的发音,二来,符合文教类工签的要求。是完全符合国家政策要求的人选。 其次,对外教的资质的要求比较高。 幼儿园阶段的孩子的学习能力和模仿能力是比较强的,这就需要一位专业的外教的引导和规范。教育相关专业,或者是有2年以上的幼儿园的推荐信,或者有幼儿资格证书,这都可以说明外教是接受过正规的培训的,具有专业的知识,具备教授幼儿的资格。 除了要求外教的资质外,外教性格是否活泼;是否真心喜欢小孩子等都会成为幼儿园筛选外教的标准。 (编辑:Lisa) |
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