发布:2020-12-4 17:04:36 | 点击: | 用户:Lisa | |
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当下更应注重外教招聘的时效性 众所周知,现在外教资源紧缺,一个优秀的外教有个几家甚至十几家学校等着面试,所以当我们把外教资料发到学校手里的时候,学校的反馈速度显得尤为重要. 我们经常听到外教说这两天的面试已经排满了,或者我已经面试了多家学校,已经打算从这些学校里选择一家,不再面试了,所以如果学校第二天甚至第三天才回复可以面试,那么希望就不大了,除非学校有特别的优势。 硕士外教,求职地点不限,目前在大连,可以教生物科学 我们经常碰到学校说那这样我就不考虑了,或者两三天以后回复说哪个外教给我约一下吧,我们也一再的对学校说如果合适就赶紧面试或赶紧定下来,奈何学校就想再看看,想再等等,等来等去,外教被别人订去了,再等到有下位合适的人员又不知道是什么时候了。 之前给北京的学校推荐了一位巴基斯坦男外教,外教的口音及教学经验都不错,在现在外教紧缺的形势下,已经是很优秀的外教了,我们也知道巴基斯坦外教在学校的声誉不好,但是现在也没有合适的外教,为什么不给他一个机会呢。面试以后,面试官对他也很满意,但是学校想再等等,看看有没有女外教,我们也很无奈,而另一个学校也是实在没有其他人选,所以约他面试,但是当学校想约的时候,外教已经找到工作了,就这么错过了。 本科外教,求职地需沟通 之前还给深圳一家小学约了一位南非外教,本来面试也很好,双方都很满意,但是外教上一家工作单位不能马上给到解聘书,需要等到合同结束,学校一方面不想等,另一方面又觉得资料不齐全麻烦,就放弃了这位外教,但由于这位外教是有肤色的母语,长得也不是很标致,我也没有找到其他合适的职位,一周以后,深圳学校也是没有其他合适人选就跟我们说要她,我满心欢喜的告诉她这个消息,外教却说一个小时之前刚跟另外一家学校签了合同,已经把签好的合同发出去了,乐极生悲就是这种感觉吧。 我们遇到这样的情况不是一两次了,有的时候外教提出的合理的要求,学校也觉得外教事多,无法接受,然后就拒绝协商,我们也根据我们的经验对学校解释,然而有的学校就是坚持己见,就我们的意见听不进去。 现在的外教市场,情况瞬息万变,外教找工作时,联系了我们,同时也会联系其他中介,这个时候就是拼速度的时候,谁先约到面试,谁就抢得先机,我们经常会说,优秀的外教需要去争取,有的学校即使外教不想去他那个城市,学校也想争取一个面试的机会,说有信心外教会去他那,对于这样的学校我们必须点个赞,只有尽力争取,外教才会去,这样的学校招到外教也会比较快,所以遇到合适的外教,赶紧下手,否则只会等来等去一场空。 (编辑:投稿) |
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